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학생중심의 민주주의대학 상지대학교
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재)원주의료기기테크노밸리 공고 제2021 – 65호
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(재)원주의료기기테크노밸리와 함께 할 신규직원 채용을 아래와 같이 모집하오니, 참신하고 유능한 인재의 많은 지원 바랍니다. 2021. 9. . (재)원주의료기기테크노밸리 원장 |
❍ 채용분야 및 직무내용
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채용형태 |
채용분야 |
인원 |
주요업무 |
직무기술서 |
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비정규직 (위촉연구원) |
국가혁신융복합 정부사업 관리 ① |
1명 |
디지털헬스케어 의료기기 개발을 위한 R&D과제 기획 및 사업관리 국가혁신융복합단지지원 사업 수행 및 관리 재단 수행과제 및 고유 업무 수행 |
붙임파일 참고 |
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공공기관연계 정부사업 관리 ② |
1명 |
혁신도시 공공기관연계 육성사업 과제 발굴 및 사업관리 재단 수행과제 및 고유 업무 수행 |
❍ 근무 조건
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구 분 |
세부 내역 |
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채용예정일 |
2021. 10. 18.(월) |
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급여수준 |
기본급 월 1,822,480원 기본급 외 수당 별도 지급 |
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근로조건 |
주 5일 근무(주40시간 근무) |
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근 무 지 |
의료기기종합지원센터(강원도 원주시 지정면 기업도시로 200) |
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근무기간 |
국가혁신융복합 사업관리 : 채용일로부터 2022. 12. 31. 공공기관연계 사업관리 : 채용일로부터 2022. 12. 31. * 임용일부터 6개월 수습기간 |
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구 분 |
국가혁신융복합 정부사업 관리 ① |
공공기관연계 정부사업 관리 ② |
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채용유형 |
공개경쟁 |
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전 공 |
의공학 및 공학계열 ICT 계열 |
보건계열 및 공학계열 ICT 계열 |
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필수자격사항 |
해당없음 |
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학 력 |
고졸이상 및 동등학력 이상인 자 |
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결격사유 |
- 국가공무원법 제33조 및 지방공무원법 제31조의 결격 사유가 없는 자 |
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응시연령 |
- 공고일 기준 만18세 이상 - 재단 정년(만60세)에 도달하지 않은 자 |
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성 별 |
- 제한없음 |
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병역사항 |
병역필 또는 면제자 |
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기 타 |
공무원 채용 신체검사기준에 결격사유가 없는 자 해외여행에 결격사유가 없는 자 채용예정일로부터 근무가 가능한 자 |
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❍ 공고기간: 2021. 9. 14.(화) ~ 2021. 9. 23.(목) (10일간)
❍ 접수기간: 2021. 9. 24.(금) ~ 2021. 9. 30.(목) 18:00까지
❍ 접수방법: 방문 및 등기우편 접수(등기우편은 마감일 도착분에 한함)
※ 제출서류는 봉함하여 접수하여야 하며, 구비서류 미비 시 불이익이 있을 수 있습니다.
※ 팩스, 이메일 등 온라인 접수는 인정하지 않으므로, 반드시 방문 또는 등기 우편으로 접수 바랍니다.
❍ 접 수 처: (우)26354 강원도 원주시 지정면 기업도시로 200
의료기기종합지원센터 413호 채용담당자(앞)
❍ 문 의 처: 033-760-6115
❍ 서류전형 시
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제출서류 |
제출대상자 |
비고 |
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입사지원서 1부 |
입사지원자 전원 |
붙임양식 참조 |
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자기소개서 1부 |
입사지원자 전원 |
붙임양식 참조 |
❍ 면접전형 시
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제출서류 |
제출대상자 |
비고 |
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개인정보제공동의서 1부 |
서류전형 합격자 전원 |
- |
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주민등록 초본 1부 |
서류전형 합격자 전원 |
주민등록번호 뒷번호 미공개 |
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학위별 졸업증명서 1부 |
서류전형 합격자 전원 |
- |
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성적증명서 1부 |
서류전형 합격자 전원 |
- |
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자격증 사본 |
해당자에 한함 |
- |
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경력사항 증명서 1부 |
해당자에 한함 |
재직증명서 등 증명할 수 있는 서류 |
❍ 최종 합격 시: 공무원 채용 신체검사서 1부(입사예정일 제출)
❍ 1차: 서류심사
- 응시자가 제출한 입사지원서, 자기소개서를 확인하여 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 교육･자격･경력 등이 정해진 기준에 적합한지 등을 서면으로 심사하여 총점 70점 이상인 자는 합격 ※ 평가배점(100점): 정량평가(50점), 정성평가(50점)
- 분야별 심사항목 배점 기준
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채용분야 |
정량평가(50점) |
정성평가(50점) |
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교육 |
자격 |
경력 |
계 |
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국가혁신융복합 정부사업 관리① |
30점 |
5점 |
15점 |
50점 |
50점 |
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공공기관연계 정부사업 관리② |
35점 |
- |
15점 |
50점 |
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- 공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발 예정 인원보다 적은 경우(응시자가 없는 경우를 포함)에는 재공고 함
❍ 2차: 면접심사
- 해당 직무수행에 필요한 지식･태도의 검정을 위해 직무 동기, 과거경험, 직무상황에 대한 대처능력을 평가하여 총점 80점 이상인 자 중 최고득점자순으로 결정
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구 분 |
평가 일정 |
합격자 발표 일정 |
비 고 |
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서류심사 |
2021. 10. 5.(화)예정 |
2021. 10. 6.(수)예정 |
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면접심사 |
2021. 10. 13.(수)예정 |
2021. 10. 15.(금)예정 |
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※ 면접시험 일정은 심사위원 일정 조율 후 개별 통보함
※ 평가 결과 확정 후 합격자 발표는 재단 홈페이지 게시
❍ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경 또는 취소 될 수 있으며, 변경 또는 취소하는 경우에는 우리 재단 홈페이지에 공고합니다.
❍ 제출하신 채용서류는 최종합격자가 발표된 날 이후부터 1개월간 보관하며, 제출하신 채용서류를 반환받고자 하는 응시자는 최종합격자가 발표된 날 이후 14일부터 1개월간 채용서류 반환청구서를 작성하여 청구하여 주시기 바랍니다. 만약 1개월의 보관기간동안 반환을 청구하지 않는 채용서류는 파기합니다.
❍ 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 및 누락, 연락불능 등으로 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.
❍ 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 결격사유 조회 및 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견된 경우, 합격 또는 임용이 취소될 수 있습니다.
❍ 기타 자세한 문의 사항은 행정팀(033-760-6115)으로 연락 바랍니다.
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붙임 |
입사지원서(양식) 1부. |
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2. 자기소개서(양식) 1부. |
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3. 직무기술서 및 서류심사기준 각 2부. |
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4. 채용서류 반환청구서(양식) 1부. 끝. |
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5. 개인정보 수집·이용·제공 동의서(양식) 1부. 끝. |